Ce week-end, le Français Jean-Eric Vergne a signé un contrat de trois ans liant sa destinée avec celle de Red Bull pour la F1. Il est aussi entendu que le pilote sera titulaire chez Toro Rosso en 2012. Mais au fait, comment la marque autrichienne paie-t-elle ses jeunes pilotes et quelle sont leurs évolutions salariales ? Selon le BusinessBook GP, les salaires de Sébastien Buemi et Jaime Alguersuari chez Toro Rosso sont de 400.000 euros. Un salaire de base, surlequel devrait donc être aligné Jean-Eric Vergne. L’évolution des rémunérations est en fait parfaitement graduée par la marque autrichienne pour ses sportifs. Sportune fait le point…
Vergne devrait courir dans une F1 Toro Rosso en 2012 et toucher 400 000 euros de salaire
Un pilote de Formule Renault 2.0 (2.5 échelons en dessous de la F1) touchera un salaire d’environ 300.000 euros, tandis qu’un pilote de World Serie Renault V6, touche environ 150/200.000 euros. La stratégie du taureau rouge a changé ces dernières années et privilégie désormais un axe Formule Renault 2.0 / V6 3.5 et la F1. Auparavant, pour exemple, un pilote en Formule 3 (deux échelons en dessous de la F1) touchait 50.000 euros de salaire, et un pilote de GP2 (un échelon en dessous de la F1) touchait 200.000 euros.
Chez Red Bull F1, l’exception Vettel…
400.000 euros est donc le salaire de base pour Red Bull et ses jeunes pilotes de F1. En 2006, c’était 250.000 euros par exemple. Mais un champion a bouleversé la grille de salaire: Sébastian Vettel. Fin 2007, le jeune pilote allemand a signé un accord en deux temps. Premièrement, un contrat pour terminer la saison 2007 avec la Scuderia Toro Rosso de 300.000 euros et un second pour l’intégralité de la saison dans l’équipe italienne, propriété de Red Bull depuis 2005, pour 900.000 euros. Jamais un pilote RB n’avait gagné autant à l’époque. Cela a provoqué une revalorisation importante du salaire de base. Jean Eric Vergne devrait donc, selon toute vraisemblance, toucher ce salaire de base chez Toro Rosso en 2012.